Счастливая женщина счастлива во всем
Новость в рубрике: «Твои люди, земля Аксайская», Избранное, ОбразованиеЛ.Н. Флюта ничего бы не стала менять в своей жизни. Людмила Николаевна –руководитель со стажем. Впервые руководящую должность она заняла в 1986 году, став заместителем директора по учебно-воспитательной работе Ленинской школы. Сегодня Л.Н. Флюта возглавляет МБОУ Аксайского района гимназию № 3 имени дважды Героя Советского Союза Н.Д. Гулаева. В прошлом году директор вошла в топ-100 лучших руководителей школ России.
Да, были в жизни и радости, и разочарования. Не раз судьба испытывала нашу героиню на прочность. Переживать трудные моменты помогали семья, работа и любимый коллектив. Как говорит Людмила Николаевна, с коллегами и подчиненными ей всегда везло.
Впрочем, обо всем по порядку.
Л.Н. Флюта всегда умела ставить перед собой цели и идти к их достижению. Уже в пять лет она решила, что ей во что бы то ни стало нужно пойти в школу. Ждать девочка не хотела и настойчиво просила маму отвести ее в первый класс. Мама выполнила просьбу дочери. Людочка побывала на уроках, а потом учитель объяснила, что в школу все-таки нужно прийти через два года. Доводы педагога оказались убедительными.
С учителями Людмиле Николаевне очень повезло. В стенах Ленинской школы трудились яркие, талантливые, творческие педагоги. Они развивали в детях лучшие качества. Людмила проявляла целеустремленность, настойчивость, стремление выполнить любое задание на «отлично». Эти качества стали основой для становления Л.Н. Флюты как личности и руководителя.
– Лиолета Ивановна Шаповалова, Раиса Серафимовна Барановская, Нелля Евгеньевна Менжинская – мои учителя, благодаря которым я стала тем, кем являюсь. Они учили нас мыслить и творчески подходить к делу. Вместе мы писали стихи, сочинения, участвовали в художественной самодеятельности. Не случайно на работу я пришла в школу. Хотя не сразу. Сначала получила техническое образование, а потом уже педагогическое.
Трудовую деятельность начала в коллективе родной Ленинской школы. Я всегда поддерживала связь со своими учителями, получала в ответ мудрые советы, одобрение. Учителя интересовались моими достижениями, – рассказывает Людмила Николаевна.
Пытливость и любознательность молодого педагога заставляли двигаться вперед, браться за новые дела. Работая в школе, Людмила Николаевна вела уроки, была вожатой, возглавляла профсоюзную ячейку, занимала должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе, а потом стала директором. В течение 14 лет – заместитель директора по воспитательной работе Ленинской школы, затем еще пять лет – руководитель Истоминской СОШ.
В 2005 году жители Ленинского поселения пришли к Людмиле Николаевне с просьбой принять участие в выборах главы местной администрации. Должность серьезная и ответственная. Л.Н. Флюта понимала, что придется задерживаться на работе, вникать в суть дела, изучать нормативно-правовую базу, находить контакт с населением, искать возможности для развития поселения. Прежде чем пойти на выборы, она посоветовалась с мужем и детьми. Семья поддержала Людмилу Николаевну в этом начинании. Кстати, на выборы тогда пришло 95 процентов жителей поселения.
Новая сфера деятельности, новые заботы. Понадобилось некоторое время для того, чтобы полностью освоить все тонкости работы, привыкнуть к ритму жизни.
– Исполняя обязанности главы администрации поселения, всегда стремилась в первую очередь решать проблемы жителей. В течение десяти лет я возглавляла коллектив администрации Ленинского и 3,5 года – Истоминского сельского поселения. Мне было интересно работать, вместе с коллективами развивать поселения, искать решения проблем. Без поддержки Администрации Аксайского района, депутатов, своих коллег, жителей, предпринимателей, фермеров, руководителей предприятий я бы ничего не смогла сделать. Где бы я ни работала, меня окружала команда единомышленников. Мы всегда ставили цели и достигали их. Свидетельством тому служат высокие результаты. В 2011 году Ленинское сельское поселение заняло первое место в конкурсе «Лучшее поселение Ростовской области», в 2013 – 2014 гг. стало победителем в областном конкурсе «Лучшая муниципальная практика» (в номинации «Обеспечение эффективной «обратной связи» с жителями муниципальных образований»). В 2014 году во Всероссийском конкурсе местного самоуправления я стала победителем в номинации «Обеспечение политики открытости работы Главы муниципального образования (главы администрации)», а в 2016 году Истоминское сельское поселение получило звание «Лучшее поселение Ростовской области», заняв первое место в конкурсе. Считаю себя счастливым руководителем. Рядом работали, в основном, женщины, и у каждой – семья, дети, много забот. Но, несмотря на это, они находили в себе силы, энергию для решения рабочих задач, – рассказывает Л.Н. Флюта.
Хлопот у главы администрации поселения немало. Помимо того, что необходимо содержать в порядке хутора и поселки, нужно находить возможности для привлечения средств на развитие. Федеральных и региональных программ в начале 2000-х годов было не так много, как сейчас. Коллектив администрации по возможности принимал участие в имеющихся проектах. Помимо въездной районной асфальтированной дороги, появились и другие с твердым дорожным покрытием. В Ленинском поселении было создано свое жилищно-коммунальное хозяйство. Благодаря участию в областных программах смогли не только построить дороги, но и закупить технику (трактор, экскаватор, грейдер, водовоз, «Газель»). А когда под рукой свой рабочий транспорт, то не страшны ни снегопад, ни «зеленый пожар». Работники ЖКХ – местные жители, в любое время суток они могли выехать на борьбу с непогодой.
– К культуре на селе особое отношение. Местные жители с удовольствием участвуют в художественной самодеятельности, а зрителями являются родные, друзья, соседи артистов. Конечно, мы старались поддерживать культуру в нашем поселении: отремонтировали клубы, приобрели музыкальный инвентарь, пошили сценические костюмы. Коллектив художественной самодеятельности принимал участие в областных и районных конкурсах и фестивалях. Большое внимание уделялось здравоохранению: был произведен капитальный ремонт амбулаторий, они были оснащены новой медицинской техникой, мы создали условия для приема и лечения пациентов. Конечно, финансирования не хватало на то, чтобы решить все проблемы. Навстречу шел бизнес.
Руководители предприятий видели, что поселение развивается, происходят изменения в лучшую сторону, поэтому и помогали. Не было таких моментов, чтобы мы обратились за помощью и нам отказали. Как-то к нам приехал Губернатор Василий Юрьевич Голубев. Я обратилась с просьбой финансирования строительства асфальтированной дороги по улице Ленина. На это нужно было более 60 млн рублей по проекту. По участку проходили линии водопровода, газопровода. Требовалась их перекладка. А это дорого. Тогда глава региона дал согласие на выделение половины требуемой суммы. Остальную часть финансировал спонсор – предприятие ООО «Атлантис-Пак». Дорога появилась вовремя, – вспоминает Людмила Николаевна.
В жизни Л.Н. Флюты было множество проектов, за реализацию которых она болела душой. Да и было ли такое дело в жизни, за которое Людмила Николаевна не переживала? Нет. Она все время рядом с подчиненными, вникает в нюансы, контролирует качество выполнения. И своих коллег всегда этому учила.
– Строят ли у нас дороги или детские площадки, проводят освещение или открывают спортивные и социальные объекты, мы контролируем процесс от начала и до конца. Если подрядчик видит заинтересованность заказчика, то и работу старается выполнить достойно и в срок, – отмечает Л.Н. Флюта.
Смотришь на Людмилу Николаевну, слушаешь рассказы о бесконечных заботах и хлопотах и удивляешься, откуда в ней столько энергии?
После 14 лет работы главой сельских администраций она возглавила коллектив гимназии. Потребовалось время, чтобы снова вникнуть в процесс организации работы учебного заведения. Фронт работы здесь огромный, в образовательном учреждении – 1 855 учеников.
– Ответственность у руководителя гимназии большая. Необходимо организовать учебный процесс, внеурочную деятельность, дополнительные занятия, питание, развивать материально-техническое оснащение. Нужно хорошо знать нормативно-правовую базу.
Это сложно, но очень интересно находиться в непрерывном процессе движения, развития. И опять мне повезло с коллективом, ведь в его составе умные, думающие, творческие администраторы и педагоги. Заместитель директора по учебной работе Анастасия Анатольевна Кириленко, например, является автором сборников контрольно-измерительных материалов для подготовки к ЕГЭ по биологии. Учителя не только достигают высоких результатов в обучении гимназистов, но и сами побеждают в конкурсах профессионального мастерства, делятся опытом и демонстрируют педагогическое мастерство на конференциях и конкурсах различных уровней, – с гордостью говорит директор.
Энергии Людмилы Николаевны хватает и на путешествия. Два раза в год она выезжает с коллективом в разные уголки России. Вот она вместе с учителями запечатлена на фоне Кавказских гор, в Ялте, а вот – в 30-градусный мороз гуляет по территории Свято-Троицкого Серафимо-Дивеевского монастыря. На каждой фо-тографии счастливая улыбка Людмилы Николаевны.
Среди самых радостных моментов – время, проведенное с семьей. Рядом с бабушкой живут внуки. Они часто прибегают к ней в гости, чувствуя безграничную любовь и заботу.
Но и это еще не все. Наша героиня вяжет, шьет, занимается цветоводством. И в доме, и во дворе – цветущий сад. А вечерами, после всех забот и хлопот, Людмила Николаевна посвящает время чтению газет и журналов. Во время школьных каникул к периодическим изданиям добавляются книги.
– Я не люблю сидеть на месте. Мне постоянно нужно идти вперед, узнавать новое, стремиться к лучшему. Оглядываясь назад, анализируя свою трудовую деятельность, я понимаю, что ничего не хотела бы в ней менять. Я – успешный руководитель, счастливая жена, мама, бабушка, – подводит итог нашей беседе Людмила Николаевна Флюта.
Ксения ЩЕРБАКОВА
Отправить ответ
Оставьте первый комментарий!